Côte d’Ivoire / Accusations contre le maire de Diabo : La mairie rétablit les faits
Suite à une publication sur Facebook en date du 6 janvier 2025, accusant le maire de Diabo de ne pas respecter les indices salariaux des agents contractuels, la mairie a publié un communiqué pour clarifier la situation. Ce document, émis par le service de communication, réfute ces allégations et présente des preuves concernant les conditions de travail et de rémunération au sein de l’administration municipale.
Contrairement aux affirmations selon lesquelles certains agents percevraient des salaires inférieurs au SMIG (75 000 francs CFA), la mairie a affirmé que ces accusations sont infondées. Selon le communiqué, depuis 2024, les salaires des agents contractuels sont versés directement sur leurs comptes bancaires, sans intermédiaires, et aucun salaire ne descend en dessous du seuil légal fixé par le gouvernement.
La mairie précise que tous les agents en Contrat à Durée Indéterminée (CDI) perçoivent des rémunérations supérieures ou égales au SMIG. En ce qui concerne les 15 agents journaliers recrutés en Contrat à Durée Déterminée (CDD) durant le premier trimestre 2024, leurs salaires respectaient également les normes salariales en vigueur.
Le communiqué reconnaît que des volontaires ont été sollicités pour renforcer les activités de la mairie. Cependant, ces volontaires ne perçoivent pas de salaires, mais des indemnités journalières (per diems), financées personnellement par le maire Dieto Kouamé Marcel. Cette initiative, selon la mairie, démontre l’engagement de l’administration à ne pas détourner les fonds municipaux destinés aux employés.
Les salaires des agents contractuels, qu’ils soient en CDI ou en CDD, sont définis conformément aux dispositions du cadre organique validé par la Direction Générale de la Décentralisation et du Développement Local (DGDDL). Ces rémunérations, adoptées après validation par le conseil budgétaire, respectent les textes en vigueur et les directives ministérielles.
La mairie de Diabo a réaffirmé son attachement à une gestion transparente. Les registres comptables et les états financiers, disponibles pour consultation par les autorités compétentes, témoignent de ce souci de conformité.
Un appel au dialogue constructiface à ces accusations, la mairie déplore ce qu’elle qualifie d’ ’’acharnement infondé’’ contre le maire. Elle appelle à un débat basé sur des faits vérifiables, plutôt que sur des accusations susceptibles de créer une confusion dans l’opinion publique.
Le maire de Diabo invite également l’organisation Fier à opter pour un dialogue respectueux et constructif afin d’aborder les préoccupations concernant les conditions de travail. Il encourage à consulter les documents officiels disponibles avant de formuler des accusations publiques.
Un appel au dialogue constructif
En réaffirmant son engagement pour la bonne gestion et le respect des textes en vigueur, la mairie de Diabo souhaite dissiper tout malentendu. Elle rappelle que le bien-être des agents et le développement de la commune demeurent sa priorité absolue.
J C
